Спутник

237 832 подписчика

Свежие комментарии

  • Алл Гаврош
    Г А З -- как газ а рынок есть рынок . А в России газа не меренно так как и в Украине . Но в последнего ума не...В США назвали рос...
  • Алл Гаврош
    Это Американцы говорят потому что он дешевле а рынок это жестокая конкуренция .А бодяга так это твоё мнение н...В США назвали рос...
  • Алексей Табаков
    при чём тут лицемерие и история?Пусть немцы требуют от Италии свою компенсацию,если им,конечно,дадут за всё,что они н...Европейцы начали ...

Трудовые отношения хотят перевести в цифру

Трудовые отношения хотят перевести в цифру

Проект закона (№ 1114509-7 ), предполагающий создание единой цифровой платформы занятости в России, Госдума рассмотрит во втором чтении в рамках весенней сессии. Переходу сферы занятости в цифровой формат, во-многом, способствовала пандемия коронавируса, отметил ранее председатель Государственной Думы, один из авторов законопроекта, Вячеслав Володин . «Создание единой цифровой платформы в сфере занятости расширит возможности трудоустройства для граждан, упростит для работодателей поиск персонала, позволит снять межрегиональные барьеры и максимально приблизит всю систему к нуждам людей», — отметил спикер при внесении документа в парламент. Цифровизация повысит качество и оперативность работы служб занятости. Например, справки, необходимые для постановки на учёт и назначения пособия, будут предоставляться автоматически в рамках межведомственного взаимодействия. Такая практика применяется уже сейчас. Временные правила, по которым граждане могли дистанционно встать на учёт в службе занятости, пройти перерегистрацию в качестве безработного, а также оформить пособие, были введены в начале апреля прошлого года, а затем неоднократно продлевались. Теперь такие меры хотят сделать постоянными.

Это будет способствовать решению важнейшей задачи, которую поставил президент, — снижению безработицы, отметил ранее Вячеслав Володин. Проект закона также предлагает обязать ряд работодателей — федеральных, региональных и местных органов власти, и тех, у кого в штате более 25 человек, размещать на цифровой платформе информацию обо всех рабочих местах. Это позволит значительно расширить банк вакансий. Кроме того, документ предусматривает  дополнительные возможности для пенсионеров — они смогут проходить профессиональное обучение в системе службы занятости не только по месту жительства, но и по месту пребывания. Дистанционный формат поиска работы будет использоваться наравне с очным приемом в центрах занятости, отмечается в пояснительной записке к документу.

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх